Wir suchen für unseren vollstationären Arbeitsbereich mit Schichtdienstgruppen und Familienanaloge Wohngruppen nach § 34 SGB VIII zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine weitere pädagogische Leitung (m/w/d) für unser Leitungsteam mit mind. 30 Stunden/Woche bis zur 38,5 Stunden/ Woche.
Wir arbeiten gut zusammen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Schwerbehinderte Bewerber*in (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Koordination (fachliche, personelle und wirtschaftliche Steuerung) in gemeinsamer Verantwortung bzw. fachliche Leitung in Hauptverantwortung
- Bereitschaft zur Vertretung (Urlaub, Krankheit) des Gesamtbereichs
- Leitung von Teamsitzungen und Dienstberatungen
- Sicherstellung der Umsetzung der Angebote nach Leistungsbeschreibung in Zusammenarbeit mit allen Beteiligten
- Weiterentwicklung und Evaluation des Angebotskonzepts und der Qualitätsarbeit
- Sicherstellung von Beteiligung, Kinderschutz und Elternarbeit
- Begleitung und Aufarbeitung von Krisen
- Anleitung und Begleitung der Teams, Einarbeitung und Teamentwicklung
- Verbindliche Zusammenarbeit u.a. mit Personalabteilung und Finanzbuchhaltung, den Stabstellen Adressat*innenschutz, Qualität und Öffentlichkeitsarbeit sowie der Geschäftsleitung und Koordination Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Gremienarbeit
- Vermittlung von Querschnittsthemen wie z.B. Inklusion, Diversität, Traumapädagogik, Systemische Sozialarbeit
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im stationären Arbeitsbereichen wünschenswert
- Systemische Zusatzausbildung, z.B. Traumapädagogik, Beratung, Supervision o.ä. sehr willkommen
- Leitungserfahrung vielfältiger Teams verbunden mit der Bereitschaft und Fähigkeit zur teamorientierten, dialog- und lösungsorientierten Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kenntnisse zu Bedürfnissen und Pädagogik unserer Zielgruppen, Gruppendynamik, Kinderschutz und Adressat*innenbeteiligung
- Diversitäts-/diskriminierungssensible und lebensweltorientierte Haltung
- Belastbare Computerkenntnisse und Offenheit gegenüber Digitalisierung
- Lust auf Herausforderung, Entwicklung, Verantwortungsübernahme und Kooperation
- Sie achten den kirchlich-diakonischen Auftrag und erfüllen die übertragenen Aufgaben im Sinne von Kirche und Diakonie
Wir bieten:
- Bezahlung nach Haustarif angelehnt an KTD Abt. 1
- Weihnachts- und Urlaubsgeld (Sonderentgelte)
- 30 Tage Urlaub
- zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- VWL-Beteiligung
- Fort- und Weiterbildungen
- regelmäßige Leitungsteamsitzungen, Coaching, Qualitätsarbeit nach dem beteiligungsorientierten GAB Verfahren
- DASI-Veranstaltungen (DASI Tag, Qualitätszirkel, Fachgespräche etc.)
- Beteiligungsmöglichkeiten für Adressat*innen und Mitarbeitende
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Schnittstellenarbeit mit Geschäftsführung/Verwaltungsleitungen etc.
- JobRad
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
Wir bevorzugen die Online-Bewerbung. Alternativ per Email an bewerbung@dasi-berlin.de.
